Увлеченность работой. Как научиться любить свою работу и получать от нее удовольствие

В книге рассматривается такая характеристика личности профессионала, как «увлеченность работой». Человек, который увлечен своим делом, не испытывает скуки на работе, не страдает от трудоголизма и достигает лучших производственных результатов с меньшими затратами энергии. Уровень увлеченности как своей, так и работы знакомых и подчиненных можно оценить с помощью тестов, представленных в книге. Рекомендации и множество примеров предназначены для служащих, стремящихся повысить свою увлеченность работой, а также для HR-профессионалов, которые ищут новые способы увеличить интерес сотрудников к их задачам.